校級管理政策

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伟德bv1946官网學院教學工作量(本、專科)核算辦法

來源: 時間:2020-07-31 09:23:02 作者: 點擊:

伟德bv1946官网學院教學工作量(本、專科)核算辦法

校教字【2016】78号

為了實現學校教學管理上的宏觀調控,調動教師從教的積極性,規範教學工作量管理,教務處根據本、專科教學的實際情況,對《伟德bv1946官网學院教學工作量(本、專科)核算辦法》進行了修訂。本辦法主要是針對各學院(中心)教學工作總量進行當量折合換算,以此作為學校向學院(中心)砍塊下撥教學酬金的基本依據。但由于各學科專業和課程在教學工作量方面存在着一定差異性,因此本辦法不作為學院(中心)向教師發放教學酬金的執行标準,各學院(中心)可根據本單位實際情況,另行制定更加合理的教師教學工作量計算辦法及分配細則,以保證教師教學工作量計算的科學性、準确性和公正性。各學院(中心)自行制定的工作量核算辦法需經過學院教學委員會審議通過,并在院内公示後執行。

一、理論教學标準學時

1.外語(含批改作業、輔導)

·        公共外語  1.1×H×K1

·        專業外語1.1×H×K1

·        用外語授課2.5×H×K1,使用外語教材 1.5×H×K1(非外語教師)

·        外國語專業課:H×K1

2.制圖課小班課(含作業、輔導):1.20×H×K1

3.體育課(含輔導、批改作業)

大班理論教學 H×K1;課堂教學 0.6H×M; 群體活動 0.33H×M

4.開設的新課1.2×H×K1(第一輪授課,需教務處授權學院教學委員會審批)

5.其它課(适用于絕大部分課程,學生數為一個自然班或在30人以内時包含輔導) H×K1

6.教學計劃中所列的課外教學計劃為0.6×H×K1      

7.主講教師輔導:由學院按實際學時核定,每輔導4學時按1标準學時計算,不計算學生人數,數學、物理、化學等含計算性質的課程輔導學時最高不超過總學時的1/5,其它課程不超過1/8,并需教研室在教學進行前向學院提交輔導時間安排表,要求有教師姓名、輔導對象和固定的時間、地點及學時數,否則不能計算工作量。

二、專任輔導(除選修課)标準學時(H為教師實際輔導的學時)

H×K1×0.2 (含随堂聽課、輔導答疑)

專任輔導配備原則:N>30可以配備專任輔導教師,擔任專任輔導教師不應是該課程的主講。如沒配備專職輔講則不得計算,且主講教師不得計算輔導學時。

三、習題課(列入教學計劃并編排到課程表中的習題課)

H×(1+(M-1)×0.4)×1.2

四、批改作業

由學院按實際次數核定核定,原則上每學期每門課每6學時以上可以安排批改作業一次,每學期每門課最高按8次計,特殊情況持原始證明報學院審定。計算公式:按C/50計算。(C=批改作業總人次,在作業收齊教師全批全改的情況下C=N×n, n為批改作業次數,n≤8,N為學生人數)

五、實驗課标準學時(指教師帶實驗,含批改實驗報告)

1.計算機語言:H×(0.5+(M-1)×0.5)×K2

2.其它:H×(1+(M-1)×0.4)×K2

六、實習實踐課、見習課及課程設計标準學時

1.工科金工實習:12×0.4×Z×M×0.5

2.工科材力、制圖課程設計(不計算審圖):12×M×Z×0.5

3.其它實習/課程設計:12×1/15×N×Z×K3(醫學課間實習、地質、考古類教學實習含備課)

4.臨床生産實習: 18×1/6×N×Z×K3

5.臨床醫學專業定向實習:6×1/4×N×Z×K3

七、畢業設計(包括理、工、文、經管等專業的畢業設計、畢業論文,以及七年制定向實習,各醫學專業實行的非臨床實習等)标準學時

12×1/8×N×Z×K4

八、專科層次教學

1.公共外語:H×K1

2.畢業設計:12×1/8×N×Z×K4×0.8

3.其它:與本科相同

九、其它工作量

1.教材、教學大綱編寫(當年内出版印刷,學期内使用,一次計算)

編著者:教育部規劃教材和其它部委立項教材每千字按2标準學時計算;列入學校教材出版計劃,公開出版并在我校教學中使用的本(專)科教材,每千字按1标準學時計算。 經學院教學委員會審訂并正式印刷的教學大綱按每千字4标準學時計算。

   2.本科生指導教師考核合格,每學年記40标準學時工作量。

   3.教師擔任本科生創新創業訓練計劃項目,每個項目按照國家級100标準學時,校一級50标準學時,校二級30标準學時,核定工作量。

4.體育教練由學院根據實際訓練時間和強度計算一定的工作量,但每學期最多不超過60标準學時。

5.每場監考工作每小時按1标準學時計算酬金,但不做為工作量核定。

十、補充說明

1.在線課程教學依據《伟德bv1946官网慕課建設與運行管理辦法》核定工作量。

2.各學院、中心每學期可根據《伟德bv1946官网教師本科教學質量評價實施辦法》對主講教師進行教學效果評定。評定為優秀者,可增加理論和實驗教學酬金的20-30%。獎勵部分由學院在總額度内二次分配時進行核算。

3.在教師所應享有的寒、暑假期間安排的實踐教學環節:校外教學在上述計算辦法的基礎上增加50%的酬金;校内教學增加30%的酬金。

4.當實踐教學環節分散進行時,則按照教學執行計劃所規定的計劃周數或教務處認定的周數核算。

5.外聘教師、退休教師教學酬金由學校單獨核定。

十、計算公式中的符号标注說明及計算辦法

H—執行計劃學時或每個教師實際完成的基礎學時

Z—教學執行計劃實際周數     N—授課對象的學生人數

M—每個教師實際授課的自然班數、實驗班數或實習組數(可以每30人折合成一個班,即M=N/30,M的最小值為1,可以是小數)

K1—理論教學合班系數:

N≤60, K1=1.0(含輔導、出題、評卷等);N>60, K1=0.005×N+0.75

K2—實驗課容量系數

30人以上  K2=1.35;  20-29人 K2=1.2;10-19人,K2=1.05;5-9人,K2=0.90;

4人以下,K2=0.75

K3—實習地點系數

野外:K3=2.0 ;市外室内(地質)、市外:  K3=1.5 ;市内:  K3=1.3 ;校内:  K3=1.0(護理實習乘以0.6)

K4—畢業論文(設計)類别系數

N<8, K4=1.0; 當N≥8, K4=0.8。

第七學期論文指導按10周進行: K4=0.2(列入教學計劃并按期執行)。

 

(伟德bv1946官网教務處于2016年8月1日公布)

 

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